王楼矿引进西点军校模式打造执行力团队
发布者:市场部     发布时间:2009-1-4     阅读:1309

 在市场竞争越来越激烈、越来越规范的今天,有效的企业管理在增强企业的运作效率、发挥员工潜能、树立企业形象等方面都发挥着及其重要作用。
    为提高全矿干部职工的责任意识和执行力,自今年下半年以来,王楼矿根据矿区实际,在全矿干部职工中大力推行西点执行力的有效管理模式。继9月24日举办西点执行力培训班后,于12月12日至15日在矿长、党委书记王立才的带领下共十六名中层管理人员,赴青岛参加由深圳中旭集团知名企业管理讲师王笑菲授课的西点执行力培训,并购买光盘充分利用周五政治学习的时间组织职工进行自我培训,在全矿掀起了西点执行力学习热潮。
    西点执行力培训主要围绕激活团队执行的原动力、打造负责任的执行型人才、建立结果导向意识等方面进行。其中提出了“靠原则做事,用结果交换。社会人心态,成年人逻辑”的独立商业人格,“结果不等于态度、不等于职责、不等于任务,一切以结果为中心”的结果导向意识等具有现实意义的新理念。使广大干部职工充分认识到了提高自身业务水平,增强自身执行能力,适应企业快节奏和精细化管理要求的重要性,对提高该矿的管理水平具有长远意义。
本文引自:http://www.lykyjt.com/news_view.asp?id=323


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